Subgerente de Tienda
Roanoke
Subgerente de Tienda
Tiempo completo • Roanoke
Beneficios:
- 401(k)
- Coincidencia 401(k)
- Seguro dental
- Descuentos para empleados
- Horario flexible
- Seguro médico
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Bonificación basada en el rendimiento
- Salario competitivo
Subgerente de Tienda
Informes a: Gerente de tienda
Conducir. Crece. Haz huella.
¿Eres un líder motivado que prospera en un entorno acelerado y disfruta ayudando a la gente? Buscamos un Subgerente de Tienda que esté listo para dar el siguiente paso en su carrera ayudando a liderar un equipo de tienda exitoso, ofreciendo un excelente servicio al cliente y fomentando el crecimiento del negocio.
En este puesto, trabajarás codo con codo con el gerente de tienda para supervisar las operaciones diarias, apoyar a los empleados, construir relaciones con los clientes y asegurar que la tienda funcione de forma fluida y rentable. Cuando el gerente de tienda esté ausente, podrás asumir con confianza para liderar el equipo y mantener las operaciones en marcha.
Si eres fiable, centrado en el cliente y te entusiasman las oportunidades de liderazgo, nos encantaría conocerte.
Lo que harás
Liderar las operaciones diarias de la tienda
- Apoya al gerente de tienda con las operaciones diarias y el liderazgo del equipo
- Asume responsabilidades de liderazgo cuando el gerente de tienda está ausente
- Ayuda a mantener registros precisos de la tienda e informes operativos
- Asegurarse de que se cumplan las políticas de la empresa, los procedimientos de inventario y los estándares de gestión de efectivo
- Ayuda con los depósitos bancarios diarios y la protección de los activos de la empresa
Ofrece un Servicio al Cliente Excepcional
- Ayuda a los clientes a encontrar soluciones que se adapten a sus necesidades
- Revisa y aprueba la información de pedidos de clientes
- Soporte para entregas, instalaciones y solicitudes de servicio puntuales
- Ayuda con la gestión de cuentas y el cobro de manera profesional
- Construye relaciones sólidas con los clientes que fomenten la repetición de los negocios
Apoyar y desarrollar al equipo
- Ayuda a reclutar, formar, entrenar y motivar a los empleados
- Supervisar el rendimiento de los empleados y asegurarse de que las tareas se completen correctamente
- Promover un ambiente de trabajo positivo y orientado al equipo
- Ayudar con el mantenimiento del vehículo, el seguimiento y los estándares de seguridad operativa
Ayuda a hacer crecer el negocio
- Apoyar iniciativas de crecimiento de ventas y objetivos de rendimiento de la tienda
- Ayuda a mantener altos estándares operativos y la satisfacción del cliente
- Comunícate eficazmente con la dirección, los equipos corporativos y otras ubicaciones de tiendas
Lo que buscamos
- Diploma de secundaria, GED o experiencia equivalente
- Permiso de conducir válido con historial limpio
- Certificación del DOT (si el estado lo requiere)
- Se prefiere experiencia previa en gestión, comercio minorista, alquiler con opción a compra o liderazgo en atención al cliente
- Capacidad para levantar hasta 75 libras.
- Sólidas habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de problemas
- Capacidad para hacer varias cosas a la vez y prosperar en un entorno acelerado
- Cómodo gestionando las preocupaciones de los clientes de forma profesional y segura
- Orientado al detalle con sólidas habilidades organizativas
¿Por qué unirse a nosotros?
- Oportunidades de crecimiento y avance profesional
- Desarrollo de liderazgo y experiencia práctica en gestión
- Entorno de trabajo centrado en el equipo y de apoyo
- Variedad en tu día — no hay dos días iguales
- La oportunidad de tener un impacto real en los clientes y en tu equipo
Entorno de trabajo
Este puesto implica trabajo activo y práctico en la tienda, en los hogares de los clientes y en el campo. Los candidatos deben sentirse cómodos con:
- Estar de pie, caminar, levantar, agacharse y moverse durante el día
- Trabajar en condiciones variables tanto interiores como exteriores
- Conducir con seguridad en todas las condiciones meteorológicas
- Horas extra ocasionales y desplazamientos entre tiendas según sea necesario
¿Listo para dar el siguiente paso?
Si estás listo para hacer crecer tu carrera de liderazgo en una empresa que valora el trabajo en equipo, el servicio al cliente y el desarrollo profesional, solicita hoy y únete a nuestro equipo.
Compensación: 40.000,00 dólares al año
Premier Rental-Purchase es una franquicia de alquiler con opción a compra que va más allá para brindar a nuestros clientes los servicios y beneficios necesarios para sobresalir en el mundo actual. Ofrecemos un programa con características únicas enfocadas en mejorar el estilo de vida de nuestros clientes mientras nos ajustamos a su presupuesto. Los miembros de nuestro equipo lo hacen posible y su respeto por nuestros clientes es fundamental para desarrollar excelentes relaciones con los clientes. Al mismo tiempo, Premier se enfoca en proporcionar a sus franquiciados y a su equipo los servicios de orientación y soporte que necesitan para aumentar los ingresos y las ganancias a nivel de unidad y mantener estándares operativos de alto nivel. En la base del excelente desempeño de Premier se encuentran nuestros valores fundamentales:
- Respeta, escucha y responde
- Compasión con responsabilidad
- Integridad por encima de todo
- Juntos triunfamos
Como organización, nos esforzamos por llevar a cabo nuestras actividades comerciales con estos valores fundamentales en el centro de cada decisión e interacción. Premier Rental-Purchase continúa brindando una experiencia incomparable tanto para el consumidor como para los empleados, sentando un precedente que sigue sin ser cumplido por los competidores en la industria del alquiler con opción a compra.
Reconozco que cada franquiciado independiente de Premier Rental Purchase contrata y determina los términos y condiciones de empleo para sus propios empleados. Los beneficios laborales, la compensación y las prácticas laborales varían según la ubicación. Ni Premier Rental Purchase Inc. ("Franquiciador") ni sus afiliados tienen el poder de: (1) contratar, despedir o modificar la condición de empleo de los empleados del franquiciado; (2) supervisar y controlar el horario de trabajo o las condiciones de empleo de los empleados del franquiciado; (3) determinar la tasa y el método de pago; o (4) aceptar, revisar o mantener registros de empleo del franquiciado. Premier Rental Purchase Inc. NO es el empleador ni el empleador conjunto de: (i) ninguna de las oportunidades laborales que se enumeran en este sitio web; (ii) cualquiera de los franquiciados independientes; y, (iii) cualquiera de los empleados de los franquiciados independientes.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
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Vacaciones pagadas Tiempo libre
Beneficios que dependen de la ubicación de la franquicia